La reputación ya no depende únicamente de lo que una empresa comunica
Durante años, las organizaciones construyeron sus marcas a partir de campañas publicitarias, presencia en medios y estrategias de comunicación enfocadas en aumentar su reconocimiento.
Hoy el contexto es distinto.
Las decisiones de consumidores, inversionistas, colaboradores y aliados ya no dependen únicamente de lo que una empresa dice sobre sí misma, sino de la manera en que actúa cuando enfrenta desafíos, responde a una crisis o interactúa con sus grupos de interés.
En este nuevo escenario surge un concepto que está redefiniendo la comunicación corporativa: el carácter de marca.
¿Qué es el carácter de marca?
El carácter de marca es la expresión consistente de los valores, principios y decisiones de una organización.
No se limita a un propósito corporativo ni a una campaña de comunicación.
Se construye mediante acciones.
Cada decisión de liderazgo, cada respuesta ante una situación compleja y cada interacción con clientes, colaboradores o medios contribuye a fortalecer —o debilitar— la percepción que el mercado tiene de una empresa.
Por eso, las organizaciones ya no solo gestionan su identidad.
Gestionan su credibilidad.
De la reputación corporativa a la economía reputacional
La reputación ha dejado de ser un activo intangible para convertirse en un factor que influye directamente en el crecimiento empresarial.
Hoy hablamos de una economía reputacional, donde la confianza impacta aspectos como:
- Preferencia de clientes.
- Atracción y retención de talento.
- Confianza de inversionistas.
- Relaciones con medios y stakeholders.
- Valor de marca.
- Competitividad.
De acuerdo con el Edelman Trust Barometer, las personas depositan mayor confianza en las marcas con las que interactúan que en muchas instituciones tradicionales, siempre que esas organizaciones actúen con coherencia y consistencia.
La confianza ya no se obtiene únicamente mediante mensajes.
Se construye mediante comportamiento.
¿Qué papel juegan las Relaciones Públicas?
Las Relaciones Públicas también han evolucionado.
Durante años fueron vistas como una herramienta para obtener cobertura mediática.
Hoy representan una disciplina estratégica orientada a construir reputación y fortalecer la credibilidad de una organización.
Cada entrevista, conferencia, artículo de opinión, vocería especializada o participación pública contribuye a consolidar la percepción de la empresa frente a clientes, medios, inversionistas y otros grupos de interés.
Las Relaciones Públicas ya no administran únicamente la visibilidad.
Administran la confianza.
El carácter como ventaja competitiva
En mercados donde los productos y servicios son cada vez más similares, el verdadero diferencial rara vez está únicamente en la oferta comercial.
La diferencia suele encontrarse en la percepción que las personas construyen alrededor de una organización.
Empresas con propuestas similares pueden obtener resultados completamente distintos cuando una de ellas ha desarrollado un capital sólido de confianza.
Ese capital se construye con el tiempo.
Y se fortalece mediante coherencia.
Las campañas pueden generar atención.
El carácter sostiene la confianza.
¿Cómo fortalecer el carácter de una marca?
Una estrategia de reputación corporativa debe integrar distintos elementos que trabajen de forma coordinada:
- Comunicación estratégica.
- Relaciones Públicas.
- Liderazgo de pensamiento (Thought Leadership).
- Vocerías institucionales.
- Employer Branding.
- Gestión de crisis.
- Comunicación interna.
- Narrativa de marca.
- Posicionamiento digital.
Cuando estas acciones responden a una misma visión estratégica, la organización desarrolla un carácter consistente que fortalece su reputación en el largo plazo.
La reputación comienza mucho antes de una campaña
Las organizaciones más admiradas no son únicamente las que comunican mejor.
Son aquellas que mantienen coherencia entre lo que prometen y lo que hacen.
Ese es el verdadero reto de la comunicación contemporánea.
No consiste únicamente en diseñar mejores campañas.
Consiste en construir organizaciones cuya forma de actuar merezca ser comunicada.
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Egresado de Ciencias de la Comunicación por la UVM con especialidad en Publicidad y Mercadotecnia, cuenta con una Maestría en Marketing Integral con especialidad en branding por la Universidad Anáhuac. Consultor en RP y Marketing desde hace más de 20 años para empresas de los sectores de tecnologías de la información, negocios, logística, automotriz, turismo, finanzas, capital humano y consumo en general. Es catedrático en materias de Opinión Pública, Branding, Investigación de Mercados y Técnicas Integrales de Marketing para instituciones como Universidad Latinoamericana, Unitec y CONACYT (CIDESI), además director y fundador de la firma causaefecto.mx, agencia especializada en posicionamiento de marcas.